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Gestionnaire de compte bilingue

Adecco logo

Detalles del puesto

location-pin Saguenay, Québec, Canadá
location-tag NA02437
Description du poste

Vous avez le don des ventes et avez à cœur d’obtenir des résultats pour vos clients? Les chargés de compte sont le visage d’Adecco, qui connaissent nos produits et services à fond et adorent la victoire. Si la compétition, l’amélioration du bénéfice net vous motivent, tout comme de contribuer à la réussite d’entreprises et de faire travailler les gens, c’est l’emploi tout désigné pour vous. Qu’il se traduise par de la prospection, des appels à froid, des négociations, des prévisions, des visites de clients ou un service exceptionnel, votre esprit entrepreneurial est plus que bienvenu chez nous.

Vous avez de la motivation et de la ténacité? Vous aurez besoin d’entrain, de passion et d’un grand esprit d’équipe. Nous saisissons toutes les occasions d’apprendre et de nous édifier les uns les autres. Adecco récompense qui travaille fort; vous récolterez amplement ce que vous aurez semé dans votre carrière. Si vous cherchez une occasion de relever des défis et de vous démarquer, Adecco est l’endroit idéal! 

Le travail se fait à la fois à domicile et au bureau. Vous devez pouvoir vous rendre à notre bureau de Saguenay au moins trois fois par semaine pour accomplir des tâches en personne. Pour obtenir ce poste, vous devez maîtriser les deux langues officielles à l’écrit comme à l’oral.

Tâches

Compétences recherchées :
• Don des ventes : excellente aptitude pour faire des appels à froid, proposer des solutions, faire croître le compte, évaluer les indicateurs et effectuer des présentations.
• Expertise en productivité : gérer son temps, établir ses priorités, respecter ses échéances et jongler avec plusieurs tâches.
• Défense du facteur humain : tisser des liens, interagir positivement avec les gens de tous les niveaux hiérarchiques et se tenir au fait du droit du travail.
• Maîtrise des logiciels Word, Excel, PowerPoint et Outlook.
• Excellente communication : capacité de bien se faire comprendre à l’oral et à l’écrit, tant par des personnes individuelles que par des groupes.
• Motivation intrinsèque : esprit toujours compétitif bien adapté à un environnement rapide mais enrichissant.

Profil

Exigences :
• Diplôme postsecondaire dans un domaine connexe ou expérience équivalente avec responsabilités croissantes.
• Au moins trois (3) années d’expérience dans un domaine connexe à la vente ou au service à la clientèle, de préférence dans le secteur des services.
• Connaissances générales des techniques de vente et de marketing.

  • Excellentes aptitudes organisationnelles et en communication dans les deux langues officielles (français et anglais).
  • Souplesse et capacité à s’adapter aux besoins changeants de l’entreprise. Vous devrez voyager dans la région.
Pourquoi Adecco?

C’est une période palpitante pour vous joindre à l’équipe. Fiers de notre statut de leader d’opinion mondial, nous cherchons à bâtir un meilleur avenir pour tout le monde. Pour ce faire, nous formons une équipe unie de plus de 30 000 employés dans plus de 60 pays. Notre objectif? Élaborer la stratégie Future@Work.

Nos nombreuses bannières mondiales offrent une myriade de carrières et de rôles passionnants et épanouissants. Nous aidons nos employés à travailler intelligemment et efficacement pour atteindre le meilleur équilibre vie-travail. C’est pourquoi nous vous offrons l’autonomie et le soutien nécessaires pour que vous puissiez travailler de façon productive, agile et enrichissante en toute confiance.

Le Groupe Adecco est défini par son approche humaine, son esprit d’équipe et sa mentalité de croissance qui le pousse vers l’avant. Chacun de ses membres a un point de vue unique sur le monde. C’est ce qui fait sa force. Peu importe qui vous êtes et d’où vous venez : chez Adecco, vous pouvez être vous-même. C’est pourquoi nous voulons nourrir les qualités qui vous rendent unique. Nous offrons de nombreuses ressources de perfectionnement mondialement reconnues pour satisfaire votre curiosité, transmettre des compétences et des connaissances, et grandir ensemble.

Changez les choses là où ça compte le plus.

Un parcours qui fera ressortir le meilleur en vous

Nous croyons qu’un processus d’embauche transparent peut vous aider à mieux vous préparer et à vous sentir à l’aise. En tant qu’entreprise mondiale avec plusieurs bannières et de nombreux postes, nous ne procédons pas toujours de la même façon.

Vous trouverez les étapes clés du processus sur notre page Carrières.

En tant qu’employeur de calibre mondial, nous croyons au talent, pas aux étiquettes, et célébrons les qualités uniques de nos employés. Cela passe par la promotion d’une culture combinant appartenance et raison d’être où les employés s’épanouissent et se sentent motivés, et où la différence est respectée et valorisée. Notre engagement à l’égard de l’équité, de l’égalité des chances, de l’inclusion et de la diversité contribue à notre mission de respecter les droits fondamentaux de la personne dans l’ensemble de notre chaîne de valeur. Le Groupe Adecco est fier de souscrire au principe de l’égalité d’accès à l’emploi.

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