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ID de trabajo
NE01596
Ubicación(es)
Zaltbommel, Holanda
Tipo de contrato
Full Time
Unidad de Negocio
The Adecco Group
Departamento
Human Resources HR
Solicitar puesto

Corporate Recruiter

Over de positie

Ben jij een gedreven en creatieve recruiter die klaar is om een verschil te maken? Bij The Adecco Group Nederland zoeken we een Corporate Recruiter die onze teams versterkt met top talenten! ✨

Jouw missie

Als Corporate Recruiter ben jij de sleutel tot ons succes. Jij:

  • Werkt aan het aantrekken, selecteren en verwelkomen van talenten die ons bedrijf naar nieuwe hoogten brengen.
  • ️ Speelt een cruciale rol in het opzetten en verbeteren van ons lokale recruitmentproces.
  • Draagt direct bij aan ons toekomstige succes in een competitieve markt.
Wat ga je doen
  • Je vult niet alleen vacatures in, maar maakt een impact op de levens van mensen en de groei van onze organisatie.
  • Je bouwt teams die voldoen aan de eisen van vandaag en klaar zijn voor de uitdagingen van morgen.
  • Proactief sourcen, screenen en beoordelen van kandidaten, met focus op culturele fit.
  • Fungeren als sparringpartner voor de business en relaties onderhouden met wervingspartners.
  • Aanvoeren van projecten zoals employer branding, recruitment marketing en verbeteren van de kandidaatervaring.
  • Rapportage en analyse van wervingsactiviteiten voor procesverbeteringen.
  • Bouwen en onderhouden van talentpools voor toekomstige wervingsbehoeften.
  • Adverteren van vacatures voor maximale zichtbaarheid.
  • Actief deelnemen aan netwerkevenementen en carrièrebeurzen.
Over jou

We zoeken iemand met sterke communicatieve vaardigheden, strategisch denkvermogen en een passie voor mensen. Je hebt een proactieve houding en een scherp oog voor talent. Ervaring met de nieuwste recruitmenttools en -technieken is een pluspunt. Je bent resultaatgericht, tech-savvy en in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken. Daarnaast ben je flexibel en creatief in het vinden van oplossingen. Daarnaast beschik je over:

  • Minimaal 3 jaar ervaring als corporate recruiter.
  • HBO werk- en denkniveau.
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse & Engelse taal.
Waarom zou je voor ons kiezen?
  • Salaris tussen €4.030 - €5.500 bruto per maand.
  • 25,5 vakantiedagen (13 extra ADV dagen na 1 jaar het eerste jaar krijg je 5% toeslag op je maandsalaris).
  • Vakantiegeld dat maandelijks uitbetaald kan worden.
  • Jaarlijkse winstuitkering van netto €613.
  • Vaste onkostenvergoeding van netto €34 per maand.
  • Toegang tot trainingen via onze TAG University, online en offline.
  • Internationale carrièremogelijkheden bij een van de grootste HR-dienstverleners ter wereld.

Een reis om het beste in jou naar boven te halen

Ben jij gedreven, creatief en klaar om deel uit te maken van ons enthousiasten team? Solliciteer vandaag en help ons de toekomst van The Adecco Group vorm te geven! Stuur je cv en motivatie naar sanne.de.jong@adeccogroup.com .

Posting date: 01-07-2024

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Conócenos

No marcamos casillas, pensamos fuera de ellas. En el Grupo Adecco, lideramos el camino en la habilitación de organizaciones para adaptarse a un mundo laboral en constante cambio y garantizar la futura empleabilidad de las personas. Nuestro propósito de hacer que el futuro funcione para todos significa que priorizamos poner a las personas primero, brindando autonomía y apoyo para mejorar la productividad y el crecimiento. Cada año, nuestros más de 50,000 empleados en todo el mundo permiten que millones de personas tengan éxito en el mundo laboral. Capacitamos y reciclamos a más de medio millón de personas anualmente, mejorando su empleabilidad y acelerando sus carreras.

Diversidad e Inclusión en The Adecco Group

Estamos comprometidos en hacer que el futuro funcione para todos. Como empresa centrada en soluciones de talento y servicios de asesoramiento, visualizamos un mundo en el que todos tengan la oportunidad de participar en el mundo laboral. Nuestro objetivo es reconocer y valorar las diversas perspectivas, fomentando procesos de toma de decisiones inclusivos que valoren las contribuciones, habilidades, experiencia y potencial de cada colega. Trabajamos activamente para crear las condiciones que apoyen una cultura y un entorno laboral de pertenencia, confianza y participación. Nuestro enfoque de diversidad e inclusión se basa en varios pilares que sustentan nuestro trabajo, incluida la inclusión estructural y consciente, el liderazgo y la responsabilidad.

Cultura

Nuestro enfoque de "las personas primero" significa priorizar el bienestar de nuestros colegas, siempre. El bienestar de los empleados nunca ha sido tan importante, y trabajamos continuamente para mejorar cómo apoyamos a nuestra gente para ser holísticamente felices y saludables, sin importar el clima actual. "Aspiramos a convertirnos en un referente como empleador de primer nivel, fomentando un entorno respetuoso, inclusivo y saludable para todos". - Sarah Cheyne - VP de Grupo Experiencia de Talento, Inclusión y Analítica de Personas

Conozca más sobre The Adecco Group

El Grupo Adecco es la principal empresa mundial de consultoría y soluciones de talento. Nuestro poderoso propósito es hacer que el futuro funcione para todos. Construimos e incubamos capacidades en áreas donde existen escaseces persistentes de habilidades y conectamos ese talento con organizaciones para potenciar su éxito. Nuestras operaciones principales se dividen en 3 unidades comerciales globales distintas (GBU) - Adecco, Akkodis y LHH. Con estos servicios, ayudamos a los individuos a alcanzar y superar su potencial, construyendo empleabilidad y conectando personas con oportunidades. En el Grupo Adecco, todos tienen voz y hay amplias oportunidades para satisfacer su curiosidad, compartir sus habilidades y llevar su carrera en cualquier dirección.

  • Poner a las personas primero, ya sean sus colegas, clientes o clientes

    10
  • Siempre dispuesto a desarrollarse y aprender; tienes curiosidad y apoyas una cultura de aprendizaje continuo para evolucionar profesionalmente

    8
  • Busca empoderar a los demás y colaborar con un espíritu colectivo

    10
  • Se involucra y se conecta con otros de manera significativa y respetuosa para lograr objetivos comunes

    9
  • Inicia actividades y toma decisiones; persevera con coraje y energía para obtener resultados

    9
Traits are on a scale of 0 to 10

Perfil de éxito

¿Somos el uno para el otro? Echa un vistazo a los rasgos que estamos buscando.

Recompensas

Flexibilidad para trabajar de la manera que te haga más productivo

Autonomía para tomar decisiones perspicaces e informadas

Trabajo significativo que marca la diferencia en la vida de las personas

Aprendizaje continuo a través de nuestra Academia TAG U, mentoría y trayectorias profesionales diversas y dinámicas

Beneficios y recompensas locales específicas adaptadas a cada país (asignaciones de vacaciones, atención médica, etc.).

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